Soal Manajerial P3K dan Pembahasan Berdasarkan Peraturan Pemerintah
1. Bila jadwal yang biasa Anda lakukan diubah, apa yang akan Anda lakukan?
A. Biasa saja dan melakukannya
B. Tertantang, bersemangat, dan segera menyesuaikan diri
C. Marah-marah dan mengeluh
D. Panik dan gelisah
E. Mencari teman lain yang mengalami hal serupa dan melakukan protes
Jawaban : B
Pembahasan
Opsi C menunjukkan Anda sebagai pribadi yang bersemangat dan mudah beradaptasi.
2. Ketika tergabung dengan suatu forum diskusi, saya biasanya ....
A. Mudah menerima pendapat orang lain
B. Mudah sekali mengeluarkan ide-ide baru
C. Cenderung menambahkan ide yang sudah ada
D. Selalu memiliki ide yang serupa dengan orang lain
E. Membutuhkan waktu agak lama untuk memberikan ide yang berbeda
Jawaban : B
Pembahasan
Opsi B menunjukkan Anda sebagai pribadi yang punya banyak ide dalam menyikapi suatu permasalahan.
3. Di bawah ini pernyataan yang paling sesuai dengan diri saya adalah ....
A. Segera berangkat bila ditugaskan atasan di luar kota
B. Tidak akan berangkat jika ditugaskan tidak dengan rekan kerja yang akrab
C. Agak takut berangkat sendiri jika ditugaskan ke luar kota oleh atasan
D. Segera berangkat jika ditugaskan ke luar kota dengan kompensasi yang layak
E. Mengupayakan untuk meminta atasan menugaskan rekan kerja saya juga untuk menemani saya ke luar kota
Jawaban : A
Pembahasan
Pilih opsi yang menunjukkan diri Anda sebagai sosok yang profesional.
4. Kemudahan akses informasi via internet saat ini, menurut saya ....
A. Tergantung pada pemakainya
B. Mengganggu kinerja secara umum
C. Mengganggu hubungan interpersonal
D. Mempermudah belajar secara mandiri
E. Memperluas wawasan dan meningkatkan keilmuan
Jawaban : E
Pembahasan
Pilih opsi yang menunjukkan Anda berpikir positif. Opsi E yang paling tepat.
5. Jika saya sedang mengantre kemudian ada seseorang di belakang saya yang menyerobot antrean. Reaksi saya adalah ....
A. Saya diam saja
B. Jika orang tersebut terlihat kekar dan berbadan besar, maka lebih baik saya diam demi keamanan saya
C. Saya menegurnya
D. Saya menggerutu
E. Saya pura-pura cuek
Jawaban : C
Pembahasan
Jika ada yang menyerobot antrean sikap Anda mestinya menegur orang tersebut.
6. Anda dan tim Anda diberikan tugas baru oleh pimpinan, namun semua anggota tim belum memahami maksud dan cara mengerjakan tugas baru tersebut. Sikap Anda ....
A. Saya yakin bahwa para anggota tim juga dapat belajar sendiri untuk memahami cara menyelesaikan tugas baru tersebut
B. Saya akan mempelajari tugas tersebut lalu membagi pengetahuan saya kepada anggota tim yang lain
C. Saya akan meminta bantuan rekan kerja yang paling pandai untuk mempelajari tugas tersebut, kemudian menjelaskannya pada semua anggota tim
D. Kami mengerjakan bersama-sama tugas tersebut sesuai dengan pemahaman kami, bila ada kesulitan kami akan menyelesaikannya secara bersama-sama
E. Pimpinan yang memberikan tugas, sebaiknya menjelaskan terlebih dahulu bagaimana mengerjakan tugas tersebut sebaik-baiknya
Jawaban : D
Pembahasan
Opsi D menunjukkan kerja sama tim dalam menghadapi situasi apapun.
7. Selama ini rekan-rekan di kantor saya memandang saya sebagai orang yang ....
A. Berperilaku sesuai perasaan saya apa adanya
B. Berperilaku taat aturan jika sedang dilihat atasan atau orang lain
C. Berperilaku santun dan baik hanya kepada orang-orang yang berbuat baik pada saya
D. Berperilaku taat aturan, mampu menahan emosi, dan tetap tenang saat menghadapi masalah
E. Berperilaku mudah tersinggung, mudah terpancing emosinya oleh situasi-situasi yang kurang menyenangkan
Jawaban : D
Pembahasan
Opsi paling tepat adalah D.
8. Atasan Anda hari ini tidak berada di kantor. Teman Anda mengajak Anda untuk bekerja dengan lebih santai. Sikap Anda ....
A. Tetap di meja dan menyelesaikan pekerjaan Anda
B. Mengikuti ajakannya dan bersantai
C. Ragu-ragu
D. Jika memang tidak ada yang mengawasi, boleh saja bersantai
E. Melihat teman yang lain, jika banyak yang bersantai baru ikut bersantai
Jawaban : A
Pembahasan
Anda harusnya tetap bekerja profesional meski atasan tidak berada di kantor.
9. Suatu ketika saya mendapat tugas untuk bekerja sama dengan rekan kerja tim yang dulu pernah bermasalah dengan saya. Tidak bisa bekerja dalam satu ruangan, saya butuh ketenangan untuk bisa fokus bekerja sedangkan rekan kerja tersebut terlalu banyak bicara ....
A. Mengajukan keberatan tetapi akhirnya menerima aturan panitia
B. Protes keras dan minta ditempatkan sendiri saja
C. Mengajukan keberatan dan minta ditempatkan dengan minimal orang yang disukai/ cocok
D. Menerima aturan panitia dan berusaha memperbaiki hubungan dan memahami teman
E. Menerima aturan panitia
Jawaban : D
Pembahasan
Anda harus bersikap profesional dan bisa bekerja sama dengan siapapun.
10. Dalam suatu kepanitiaan yang kerjanya tidak efektif akibat mengalami krisis, maka saya akan ....
A. tetap bekerja sesuai dengan ketentuan yang ada
B. berusaha untuk tetap bertahan sambil melihat situasi
C. berusaha untuk bertahan di dalamnya sambil memperbaiki situasi
D. menunggu situasi menjadi lebih baik untuk bekerja kembali
E. memilih untuk mengundurkan diri
Jawaban : C
Pembahasan
Opsi C menunjukkan Anda bersikap aktif dan tidak mudah menyerah.
11. Konsisten berperilaku selaras dengan nilai, norma dan/atau etika organisasi, dan jujur dalam hubungan dengan manajemen, rekan kerja, bawahan langsung, dan pemangku kepentingan, menciptakan budaya etika tinggi, bertanggungjawab atas tindakan atau keputusan beserta risiko yang menyertainya merupakan definisi dari kompetensi ….
A. pengambilan keputusan
B. pelayanan publik
C. kerjasama
D. komunikasi
E. integritas
Jawaban : E
Pembahasan
Berdasarkan Permenpan-RB Nomor 38 Tahun 2017 tentang Standar Kompetensi Jabatan ASN, integritas adalah konsisten berperilaku selaras dengan nilai, norma dan/atau etika organisasi, dan jujur dalam hubungan dengan manajemen, rekan kerja, bawahan langsung, dan pemangku kepentingan, menciptakan budaya etika tinggi, bertanggungjawab atas tindakan atau keputusan beserta risiko yang menyertainya.
12. Pada dasarnya setiap individu di dunia tidak ada yang sama, kecuali yang berhubungan dengan ....
A. pemahamannya tentang lingkungan hidupnya
B. afektivitas dan emosi, rasa senang, dan sedih
C. cara menyelesaikan tugas-tugas organisasi
D. cara manusia berinteraksi satu sama lain
E. cara hidup dan berkomunikasi
Jawaban : B
Pembahasan
Afektivitas dan emosi, rasa senang dan sedih. Hal tersebut menyangkut perasaan atau “hati” manusia, yang secara universal sama atau serupa. Misalnya: rasa haru, kasihan, dan lain-lain. Sedangkan A, C, D, dan E menyangkut rasionalitas dan karakter yang tentu berbeda-beda.
13. Perilaku tertentu yang sedang terjadi bersifat khas bagi setiap orang, tetapi proses yang mendasarinya bisa saja ada kemiripan. Berikut ini pernyataan yang tidak benar tentang perilaku individu adalah ….
A. Perilaku timbul karena ada stimulus
B. Perilaku dapat terganggu oleh frustrasi
C. Perilaku tidak terkait dengan motivasi
D. Perilaku dapat terganggu oleh konflik
E. Perilaku dapat berbeda karena adanya faktor fisiologis
Jawaban : C
Pembahasan
Kesimpulan dari Model Perilaku menurut Gibson, dkk., (1982, 1989):
a. Proses perilaku adalah serupa bagi semua orang.
b. Perilaku dapat berbeda karena adanya variabel fisiologis, psikologis, lingkungan (dan budaya), dan faktor-faktor frustrasi, konflik, dan kecemasan.
c. Banyak variabel yang mempengaruhi perilaku telah terbentuk sebelum seseorang memasuki suatu organisasi.
d. Perilaku timbul karena ada stimulus/penyebab
e. Perilaku timbul karena adanya motivasi
14. Boni dituduh dan dimarahi oleh ketua kelompoknya, sedangkan tuduhan itu tidak sesuai dengan keadaan yang sebenarnya. Tindakan Boni seharusnya adalah ....
A. Menanggapi pertanyaan dari siapapun tentang isu itu
B. Mencari penyebar isu tersebut dan memarahinya
C. Membiarkan saja isu itu berkembang, toh nanti berhenti sendiri
D. Menerangkan bagaimana keadaan yang sesungguhnya
E. Menceritakan pada teman dekat
Jawaban : D
Pembahasan
Seharusnya Boni memberikan penjelasan tentang keadaan yang sesungguhnya.
15. Berikut ini yang mencerminkan hubungan dengan rekan kerja yang baik adalah ….
A. Relasi yang baik butuh waktu agar bisa tercipta
B. Saat atasan memberikan tugas kepada kita
C. Saaat kita sedang membutuhkan bantuannya
D. Sering saling bantu-membantu saat rekan mengalami kesulitan
E. Saat kita sedang mengalami keberhasilan
Jawaban : D
Pembahasan
Hubungan yang baik ditunjukkan dengan saling membantu saat rekan kerja mengalami kesulitan.
16. Ketika berhasil dalam mengerjakan tugas, untuk tugas selanjutnya saya akan ....
A. Tetap berusaha semampunya
B. Berusaha lebih baik lagi
C. Tidak puas dan berusaha lebih baik lagi
D. Berusaha sekuat tenaga
E. Biasa saja
Jawaban : B
Pembahasan
Pilih opsi yang menunjukkan Anda memiliki semangat berprestasi.
17. Jika rencana saya melakukan inovasi pekerjaan ditentang oleh rekan kerja saya, maka
....
A. Saya merasa kecewa
B. Saya marah, karena bagaimana pun inovasi itu untuk kebaikan bersama
C. Saya sedih karena inovasi tersebut terhambat
D. Saya meminta penjelasan dari rekan tersebut dan mencari solusi terbaik
E. Saya berani berdebat dengan rekan tersebut karena saya yakin bahwa rencana inovasi itu membawa angin perubahan yang positif
Jawaban : D
Pembahasan
Anda harus memiliki sikap terbuka dan siap berdiskusi untuk mencari solusi terbaik.
18. Jika bekerja adalah upaya untuk meraih kesuksesan, maka Anda akan ....
A. Bekerja dengan disiplin dan selalu berusaha melakukan yang terbaik
B. Berusaha menyingkirkan orang-orang yang berusaha menghalangi saya
C. Bekerja keras membanting tulang
D. Bekerja lembur sampai malam
E. Mencari keuntungan sebanyak mungkin
Jawaban : A
Pembahasan
Anda seharusnya bekerja dengan disiplin dan selalu berusaha melakukan yang terbaik.
19. Ketika saya merasa dikhianati oleh teman baik saya, sikap saya ....
A. Menghindari darinya agar tidak emosi ketika bertemu
B. Mencari teman lain yang dapat dijadikan teman bicara
C. Saya meredam emosi saya dan mencoba berpikir jernih
D. Segera memutuskan hubungan pertemanan karena merasa tidak dihargai
E. Menceritakan pada orang lain apa yang sudah dia lakukan agar orang lain tidak menjadi korban
Jawaban : C
Pembahasan
Opsi C menunjukkan Anda memiliki sikap pengendalian diri yang baik.
20. Respon saya ketika dihadapkan dengan perubahan yang mendadak ....
A. Bingung bagaimana harus bersikap
B. Penuh harapan akan perubahan
C. Tertekan karena cemas akan dampak yang akan terjadi
D. Pesimis karena tidak dilibatkan dalam proses awal
E. Berhati-hati memetakan dampak perubahan
Jawaban : E
Pembahasan
Jika dihadapkan dengan perubahan yang mendadak mestinya berhati-hati memetakan dampak perubahan.
Posting Komentar untuk "Soal Manajerial P3K dan Pembahasan Berdasarkan Peraturan Pemerintah"